联盟：我都转经理了，系统你才来第34章 ：青训选拔计划！

青训选拔计划确定通过。

后面几天林沭阳也就忙碌了起来，二队的训练也暂时交给了一队赛训组。

他的青训选拔方案，与以往的官方青训营以及俱乐部自己搞的那种青训选拔都不一样。

确切描述的话，要更像一档电竞选拔真人秀。

想要为战队获得真正的新鲜血液，那么光在一个小圈子里选来选去肯定是远远不够的。

职业的要求本身就极为苛刻，年龄限制、段位限制，就算两者皆达标了，最后还得过中国传统家长那一关。

重重关卡筛选下来，每年加入到lpl有潜力的电竞新人真没多少。

就好像某足，观众都在调侃十四亿人口挑不出十一个会踢球的，然而背后的真实情况却是注册职业足球选手的人数不足五万人。

所以，林沭阳这次的想法，是选拔与宣传并重。

要让更多人知道，电竞作为新兴产业，是竞技项目，是一种职业。

而不是单纯与网瘾少年画上等号。

额，当然如果从个人角度出发，作为方案策划者的林沭阳，单纯只是因为当销冠期间，卖选手卖得有点狠，自己来接手后发现没人可用了。

当然，作为销冠的基本素养，正好借此次选秀造势，为we吸纳更多人才，方便自己以后卖……咳咳，应该说是俱乐部直播平台大家三赢局面。

具体的分工中；

lpl官方需要做的事最简单。

一是为这次青训选拔节目站台，为其认证真实性和专业性。

二则利用客户端，充当起宣传工具即可。

选拔分为两类，一类为职业组，另一类为玩家体验组。

玩家们通过客户端和官网进行报名，进行初步的范围海选。

随后还有体验名额的发放，林沭阳的想法是将其分成两部分，一部分从广大玩家中随机抽取，另一部分则是平分给作为赞助商金主爸爸的各大直播平台。